高考没有进入理想院校怎么办？怎么上名校？

　　参加高考，高考出分，填报志愿，接收录取，这个七八月很多考生像是在做过山车，心惊胆战。有些考生圆梦理想学府，为多年的努力刻苦画上了圆满的句号；有些考生成绩不理想，开始纠结是委曲求全还是去复读。

　　一本无望、二本挣扎，甚至很可能面对的是一个民办二本院校，而复读面对的还是原来一样的衡量体系，万一来年又发挥失误了，那成本过大。

　　那么，到底应该如何进行选择呢？对于纠结中的小伙伴，我们不妨换个思路，从目的与结果倒推过程进行选择。

　　读书之后，我们面对的是就业找工作。

　　应届毕业生进入社会求职有两个主要途径：校园招聘和社会招聘。

　　首先是校园招聘：中国百强上市企业，最青睐在哪些学校中做校招呢？

　　调查结果显示，90%的百强企业，只会选择在985/211学校里进行招聘。只有10%以下的企业，会选择普通大学。

　　这意味着什么呢？学生青睐的各行业的领头羊公司，几乎只在985/211应届毕业生做选择。

　　那么我们根据企业类型分开看校园招聘选择学校的范围。

　　首先是国企中的银行类，银行的工作是很多小伙伴们向往的，银行的工作不是单纯的前台柜员，笼统来讲，银行的职位可以分为三大类，职能部门类，运作中心类，利润中心类。

　　以工行为例，一般校园招聘的流程为：校园宣讲---预面试---笔试---面试---体检---签约。在进行宣讲时，总行制定在985/211院校，而对于非应届毕业生，只招收211、985等重点财经院校毕业，相关专业人才。

　　第二类是电信类：以中国电信为例，中国电信的校园招聘每年固定在13所重点院校进行，其中最青睐的三所学校为：清华大学，北京邮电大学，和上海交通大学。

　　第三类为互联网公司。以携程为例，如果你刚好有朋友或家人是携程的员工，想让他帮你内推，你自己需要满足什么条件呢？根据官网数据显示，被推荐的人，需要毕业于211/985/Times和QS排名世界前50的大学。

　　从校园招聘的情况看，百强企业乃至世界500强企业，非常青睐985/211大学。虽然有很多人抱怨，不应该只认学校名字，普通院校同学的简历连看都不看。但从企业的角度来说，直接把目标锁定在985/211高校的毕业生，花最小的时间精力却有可能挑到更优秀的人才，成本相对低，效率却可能最高。

　　从就业形势中，我们看到了，名校的重要性，但是高考百万人过独木桥，能够考上985/211的学生比例极小。除了放下执着上普通本科，我们还有什么出路可走呢？

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